Aplicativo auxilia na qualidade de vida dos funcionários com benefícios corporativos

Plataforma disponibiliza ao cliente a maior prateleira de exercício físico e serviços no segmento de wellness

Com o grande número de brasileiros trabalhando home e anywhere office, é comum ouvir relatos de quem trabalhou até além do horário, o que, em excesso, ocasiona episódios de estresse. Pensando no bem-estar físico e emocional das pessoas, a Fit Anywhere, aplicativo que propõe uma vida mais equilibrada, por meio de wellness, chega ao mercado.

Com mais de 600 vídeos gravados com a execução correta de exercícios, que são capazes de gerar bilhões de combinações de treinos, o objetivo do aplicativo é melhorar a vida das pessoas que não têm tempo ou motivação para começar a treinar, bem como cuidar da evolução de cada um. O aplicativo está disponível para download em dispositivos Android e iOS.

CEO e fundador da empresa, Pedro Kauffman ainda explica que a ideia é atender todos os perfis de usuarios. “ Temos disponiveis, sem distinção, uma consultoria que monta treinos personalizados, conforme a disponibilidade de tempo e equipamentos dos colaboradores”, explica.

Pedro Kauffman, fundador e CEO da Healthtech Fit Anywhere | Crédito:Niny Ring

Hoje, com mais de 200.000 clientes na base, um dos focos da empresa é ser parceiro do RH para que as empresas ofereçam um plano exclusivo para os colaboradores, como é o caso do Grupo Haganá, com mais de 10.000 colaboradores, podendo incluir seus cônjuges no plano.

Exclusividade 

Como o objetivo, a parceria quer fazer com que o máximo de colaboradores conquistem uma vida mais saudável, a Fit oferece para o RH das empresas o Fit Plus, o plano completo do app. O pacote concede acesso ilimitado às videoaulas com as mais variadas modalidades, a programação da FitTV, treinos em casa e na academia.

Além disso, o RH pode contratar as Consultorias Fit para os colaboradores. Isso significa oferecer uma assessoria completa com preparador físico, psicólogo e nutricionista, e ainda conteúdos sobre alimentação e saúde mental para manter os participantes atualizados e ativos no cuidado diário. Por meio dessas consultorias, a empresa pode ainda ter acesso a uma pesquisa de clima organizacional.

A startup está focada na qualidade de vida e na contramão do culto ao corpo perfeito talhado por regras. “Nosso negócio prima muito pela combinação de saúde física e mental, então o objetivo é realmente o bem-estar”, diz Kauffmann, ao reforçar a quebra do estigma do modelo ‘pré-moldado’ tem o objetivo de buscar o equilíbrio.

“Na esfera das oportunidades oferecemos um negócio para empresas que comungam com a filosofia do bem-estar dos funcionários e colaboradores. Afinal investir tempo e dinheiro para manter seus colaboradores motivados reverbera no engajamento da equipe. Quando o colaborador se sente engajado, o negócio, de alguma forma, passa a estar atrelado à vida das pessoas”, afirma o empreendedor.

“Aos poucos, estamos nos tornando a maior rede de academias do mundo, sem termos um espaço físico sequer e, com isso, facilita a vida de diversos colaboradores que precisam se deslocar para outros Estados, bem como os que têm uma vida corrida, para poder acompanhar o treino sem errar ou ficar na dependência dos horários das academias”, conta.

De acordo com a Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina (SPDM) a prática de exercícios físicos, mesmo que estes sejam leves, auxilia na diminuição de tensões e alivia o estresse. “A atividade física atua na prevenção de lesões por esforço repetitivo (LER) e doenças ocupacionais, contribuindo para a melhora no quadro geral de saúde. Entre outros fatores, o exercício reduz a sensação de fadiga, aumenta a consciência corporal e é um importante aliado para melhorar a disposição”, aponta o relatório da instituição.

28 de abril de 2022